Презентация, доклад Кадровое делопроизводство. Документы, регламентирующие деятельность кадровой службы. (Тема 1)


Вы можете изучить и скачать доклад-презентацию на тему Кадровое делопроизводство. Документы, регламентирующие деятельность кадровой службы. (Тема 1). Презентация на заданную тему содержит 10 слайдов. Для просмотра воспользуйтесь проигрывателем, если материал оказался полезным для Вас - поделитесь им с друзьями с помощью социальных кнопок и добавьте наш сайт презентаций в закладки!
Презентации» Менеджмент» Кадровое делопроизводство. Документы, регламентирующие деятельность кадровой службы. (Тема 1)
500500500500500500500500500500



Слайды и текст этой презентации
Слайд 1
Описание слайда:
Кадровое делопроизводство Иллюстративно-раздаточный материал Для слушателей, обучающихся по программе профессиональной подготовки «Менеджер по персоналу»

Слайд 2
Описание слайда:
Документы, регламентирующие деятельность кадровой службы Положение о кадровой службе. Правила внутреннего трудового распорядка. Штатное расписание. Положение о защите персональных данных. Должностные инструкции


Слайд 3
Описание слайда:
Положение о кадровой службе 1. Общие положения (цель, НСД, порядок утверждения и т.д.) 2. Функции и задачи кадровой службы 3. Полномочия кадровой службы 4. Взаимодействие кадровой службы 5. Ответственность кадровой службы 6. Лист регистрации изменений

Слайд 4
Описание слайда:
Правила внутреннего трудового распорядка 1. Общие положения 2. Порядок приема и условия увольнения 3. Обязанности работников и администрации 4. Рабочее время 5. Поощрения и взыскания

Слайд 5
Описание слайда:
Штатное расписание Унифицированная форма, но с января 2013 – не является обязательной к применению. Постановление Госкомстата РФ от 05.01.2004 N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" Руководителем экономического субъекта определяется также состав первичных учетных документов, применяемых для оформления фактов хозяйственной жизни экономического субъекта, и перечень лиц, имеющих право подписи первичных учетных документов

Слайд 6
Описание слайда:
Положение о защите персональных данных Общие положения Условия обработки и хранения персональных данных Меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке и хранении Порядок уничтожения персональных данных Ответственность

Слайд 7
Описание слайда:
Должностные инструкции 1. Квалификационные требования 1.1. Общие положения 1.1.1. Информация об области применения должностной инструкции, с указанием должности работника (согласно штатному расписанию), обязанности, права и ответственность которого она регулирует. Пример  Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Администратора 1.1.2. Порядок назначения на должность и освобождения от должности работника Пример  Бухгалтер назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия. 1.1.3. Непосредственное подчинение работника 1.1.4. Требования к уровню образованию, опыту и навыкам работника

Слайд 8
Описание слайда:
1.1.5. Требуемые области компетенции работника (необходимый объем знаний), включая требования системы менеджмента качества предприятия 1.1.5. Требуемые области компетенции работника (необходимый объем знаний), включая требования системы менеджмента качества предприятия Пример  Бухгалтер должен знать: законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, руководящие, методические и нормативные материалы по организации бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций и составлению отчетности; формы и методы бухгалтерского учета на предприятии; план и корреспонденцию счетов; организацию документооборота по участкам бухгалтерского учета; порядок документального оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств; методы экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия; 1.1.6. Сведения о замещении работника в период его временного отсутствия 1.2. Функциональные обязанности 1.2.1. Общие принципы утверждения, дополнения и изменения функциональных обязанностей работника

Слайд 9
Описание слайда:
1.2.2. Перечисляются действия, выполняемые работником в процессе осуществления своих трудовых обязанностей (с указанием процедур, участником которых является сотрудник), включая процедуры в области обеспечения качества 1.2.2. Перечисляются действия, выполняемые работником в процессе осуществления своих трудовых обязанностей (с указанием процедур, участником которых является сотрудник), включая процедуры в области обеспечения качества Пример  Администратор: Осуществляет работу по эффективному и культурному обслуживанию посетителей, созданию для них комфортных условий. Обеспечивает контроль за сохранностью материальных ценностей. Консультирует посетителей по вопросам, касающимся оказываемых услуг. Принимает меры по предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций. Рассматривает претензии, связанные с неудовлетворительным обслуживанием посетителей, проводит необходимые организационно-технические мероприятия. Осуществляет контроль за соответствующим оформлением помещений, следит за размещением, обновлением и состоянием рекламы внутри помещения и на здании. 1.3. Права 1.3.1. Перечисление действий работника, которые он может осуществлять в целях эффективного и качественного выполнения своих функциональных обязанностей Пример  Начальник бюро имеет право: Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности. Вносить предложения и замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы. 1.4. Ответственность 1.4.1. Действия (бездействия), за которые работник несет дисциплинарную ответственность 1.5. Условия работы 1.5.1. Общая характеристика условий работы сотрудника Пример  Режим работы Технолога определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии 1.5.2. Особые условия работы, связанные со спецификой занимаемой должности (служебные командировки, ночные и сверхурочные часы и т.п.).

Слайд 10
Описание слайда:


Скачать презентацию на тему Кадровое делопроизводство. Документы, регламентирующие деятельность кадровой службы. (Тема 1) можно ниже:

Похожие презентации